Inael Electrical Systems está comprometida con los principios fundamentales de:

• Igualdad.

• Respeto al derecho de inclusión de todas las personas, independientemente de sus perfiles diversos, en el entorno laboral y en la sociedad.

• Reconocimiento de los beneficios que brinda la inclusión de la diversidad cultural, demográfica y social en la organización.

• Implementación de políticas concretas para favorecer un entorno laboral libre de prejuicios en materia de empleo, formación y promoción.

• Fomento de programas de no-discriminación hacia grupos desfavorecidos.

A este respecto, colaboramos con el Servicio de Capacitación CECAP que actúa como herramienta al servicio de las personas que encuentran especiales dificultades para conseguir sus objetivos personales al hallarse en situación de vulnerabilidad por razones de discapacidad en su acceso a distintos ámbitos (empleo, educación, vida independiente, etc.)

Además, participamos y colaboramos con diversas asociaciones e instituciones, con el objetivo de apoyar y visibilizar diferentes causas sociales a través del deporte.

Somos patrocinadores de la Carrera Solidaria `Brilla con ellos ́ para la investigación del cáncer infantil. Una iniciativa promovida por la comunidad educativa y las familias que integran el Colegio Nuestra Señora de los Infantes de Toledo.

También, somos patrocinadores de la Carrera Solidaria San Eugenio de Argés, donde, cada año, todos los beneficios van destinados a distintas asociaciones benéficas o sin ánimo de lucro.